Всемирный день здоровья

7 апреля весь мир отмечает Всемирный День здоровья. В этот день Всемирная организация здравоохранения празднует свой день рождения. За время существования ее членами стали 190 государств мира, в числе которых и наша страна. В Уставе, подписанном правительствами этих стран, впервые на международном уровне было провозглашено право человека на здоровье, утвержден принцип ответственности правительств за здоровье своего народа и указано на нерасторжимую связь здоровья с укреплением науки и международной безопасности. Всемирный День здоровья является главным ежегодным мероприятием Всемирной организации здравоохранения.

Каждый год ВОЗ посвящает его одной из наиболее актуальных проблем медицины. В 2005 году День Здоровья проходил под девизом «Не оставим без внимания каждую мать, каждого ребенка», объявленная ВОЗ тема этого года –«Работа на благо здоровья – наше общее дело» призвана подчеркнуть напряженный и часто самоотверженный труд медиков. В этом году, как отмечает ВОЗ, в мире существует хроническая нехватка медработников в результате десятилетий недостаточных инвестиций в их обучение, подготовку, заработную плату, условия труда и управление. Это привело к острой нехватке ключевых специалистов, росту показателей смены занятий и раннего выхода на пенсию, а также к национальной и международной миграции. Страны Африки к югу от Сахары, где все вышеупомянутые проблемы усугубляются пандемией ВИЧ/СПИДа, насчитывают, по оценкам, 750 000 медработников при том, что население этого региона составляет 682 миллиона человек. Для сравнения можно указать, что в странах ОЭСР, где стареющее население увеличивает нагрузку на уже и так перегруженных работников, это соотношение в 10-15 раз выше. Решения для выхода из этого кризиса должны формулироваться на местном, национальном и международном уровнях с участием правительств, Организации Объединенных Наций, специалистов в области здравоохранения, неправительственных организаций и лидеров общин. У столь сложной проблемы не может быть единственного решения, однако способы продвижения вперед существуют и теперь нужно их применять. Некоторые развивающиеся страны пересмотрели шкалу зарплаты и ввели неденежные стимулы для удержания своих работников и направления их в сельские районы. Процедуры обучения и подготовки кадров были изменены с учетом конкретных потребностей стран. Чтобы добиваться результатов в ближайшие годы действовать необходимо уже сейчас.

назад